Skip to main content
LÊN ĐẦU TRANG

Talentnet tuyển dụng – không chỉ là “thợ săn nhân tài” mà còn là đối tác hàng đầu trong tiến trình phát triển của bạn

Publication date

Trong bối cảnh hiện nay nhu cầu tuyển dụng nhân sự cấp cao ngày càng tăng, các doanh nghiệp lớn đều tin tưởng vào “cầu nối nhân tài” như Talentnet để tìm kiếm các ứng viên phù hợp. Là nhà cung cấp dịch vụ nhân sự hàng đầu, Talentnet tuyển dụng mở ra cơ hội cho rất nhiều ứng viên thuộc các ngành nghề khác nhau.

Talentnet tuyển dụng – không chỉ là “thợ săn nhân tài” mà còn là đối tác hàng đầu trong tiến trình phát triển của bạn

 

1.    Bạn đang cảm thấy không thỏa mãn với công việc hiện tại?

Khi hài lòng với công việc, bạn sẽ luôn muốn làm tốt nhất có thể và chính công việc đó cũng trở thành cơ hội để bạn phát triển mỗi ngày. Để tự đánh giá mức độ thỏa mãn với công việc hiện tại, bạn hãy tự hỏi xem năng lực bản thân có đang được phát huy hiệu quả hay không? Những thử thách công việc có làm bạn thấy hứng khởi? Bạn có đang học hỏi thêm được nhiều điều mới? Nếu không, đã đến lúc tìm cho mình một cơ hội mới.

2.    Những gợi ý để tìm được công việc phù hợp

Trước tiên, bạn cần hiểu rõ bản thân: Thế mạnh của mình và kinh nghiệm hiện tại là gì? Bạn mong muốn một công việc trong lĩnh vực nào? Và liệu những kỹ năng hiện tại đã đủ để bạn làm tốt công việc đó hay không? Một điều tối quan trọng là bạn cần tìm hiểu kỹ về xu hướng ngành nghề để có được lộ trình sự nghiệp rõ ràng. Vì vậy, để am hiểu bản thân và vạch sẵn lộ trình cho tương lai, giải pháp chính là liên kết với các cố vấn việc làm Talentnet, những người hiểu rõ xu hướng thị trường nhân sự và nắm bắt được thông tin tuyển dụng “đắt giá” nhất.

3.   Tình hình Talentnet tuyển dụng cấp quản lý tại thị trường Việt Na

Theo dự báo của Talentnet tuyển dụng 2020, nhu cầu nhân sự cấp quản lý có sự gia tăng rõ rệt trong nhóm ngành IT, Công Nghệ và E-commerce. Các công ty sẵn sàng chiêu mộ nhân tài phù hợp với mức lương và chi phí không hề nhỏ. Do yêu cầu bảo mật thông tin trước đối thủ cạnh tranh, các vị trí tuyển dụng cấp cao thường ít khi đăng tuyển rộng rãi mà sẽ thông qua dịch vụ tuyển dụng chuyên nghiệp.

4.    Vậy các ứng viên tốp đầu có thể săn việc hot ở đâu?

Dựa trên nhu cầu cao về nhân sự cấp cao, các công ty lớn và tập đoàn đa quốc gia thường sử dụng dịch vụ “headhunter” - những “thợ săn nhân tài” với chuyên môn tốt và am hiểu thị trường. Vậy nên ngoài các web tuyển dụng & LinkedIn, bạn hãy chủ động tìm đến các dịch vụ “headhunter” như Talentnet vì đây là đối tác tuyển dụng chiến lược của các công ty tập đoàn lớn, có thể tư vấn những công việc phù hợp với kinh nghiệm, đồng thời đưa ra gợi ý hữu ích giúp bạn phát triển kỹ năng, định hướng nghề nghiệp. Công ty tuyển dụng Talentnet là đối tác đầu tiên mà bạn nên tìm đến khi có nhu cầu chuyển việc mới.

5.    Talentnet Executive Search: Cầu nối đến các nhà tuyển dụng uy tín

Talentnet Executive Search là đối tác nhân sự hàng đầu của các tập đoàn đa quốc gia và trong nước với gần 20 năm hợp tác. Chính vì thế, các vị trí cấp cao do Talentnet tuyển dụng thường bao quát nhiều lĩnh vực và có mức thu nhập vô cùng hấp dẫn. Bằng những am hiểu toàn diện về thị trường nhân sự Việt Nam, Talentnet có thể giúp bạn tìm được công việc đúng với đam mê và nhiều cơ hội thăng tiến.